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加班费争议的分层举证与考勤材料保存
加班费争议的举证责任是分层的:劳动者对加班事实作初步举证,用人单位对掌握的考…
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劳动人事诉讼
未签劳动合同二倍工资的起算、抗辩与时效
未签劳动合同的二倍工资,起点通常不在总在职月份,而在实际用工开始日、补签时间…
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劳动人事诉讼
违法解除赔偿金的工作年限与月工资基数核算
违法解除赔偿金以经济补偿标准为基础按二倍计算,工作年限、月工资基数和封顶规则…
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公司股权诉讼
股东查阅公司账册的资料分类与拒绝理由审查
股东知情权纠纷里,账册查阅范围是出现频率最高的问题之一。哪些资料可以复制、哪…
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公司股权诉讼
抽逃出资的资金流向证明与责任范围划分
并不是股东从公司拿钱都构成抽逃出资,关键在于出资已经履行之后又以不当方式抽回…
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公司股权诉讼
被冒名登记为股东时的证据调取与更正路径
发现自己的名字被登记为股东,先要分清冒名登记、代持安排、历史授权还是本人曾经…
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公司股权诉讼
股权继承中股东资格取得与章程限制的审查
股东死亡后,股权中的财产权益可以由继承人继承,但股东资格能否当然取得,要结合…
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公司股权诉讼
股东优先购买权争议中通知与同等条件的审查
有限责任公司股东对外转让股权时,其他股东的优先购买权是常见争议点,胜负通常取…
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公司股权诉讼
增资决议的程序合规与优先认缴权审查
公司增资直接改变股权比例和控制权,争议通常集中在程序是否合法、认缴安排是否公…
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公司股权诉讼
董事高管赔偿责任中义务违反与损失因果的证明
董事、高管承担赔偿责任的前提,是违反忠实勤勉义务并造成公司损失,经营亏损本身…
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公司股权诉讼
股东损害公司利益的责任追究与损失计算
股东损害公司利益的纠纷,只用“他控制公司”来概括没有意义,具体行为和由此造成…
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公司股权诉讼
实际出资与工商登记不一致时的关系识别
实际出资人与工商登记股东不一致的情形,多见于代持、借名投资、家族公司和历史登…
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公司股权诉讼
公司僵局解散诉讼的持股门槛与替代救济审查
股东关系恶化或者公司持续亏损,本身都不足以让法院判决解散。公司僵局解散诉讼有…
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公司股权诉讼
公司章程限制股权转让的条款效力与程序审查
有限责任公司的人合性较强,章程可以对股权转让作出安排,但限制条款要合法、明确…
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公司股权诉讼
股权被他人转让后签字、决议与登记材料的固定
发现股权被他人转让时,把动作停在要求工商撤销上并不够,转让文件、签字真实性、…
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公司股权诉讼
股东资格确认中的登记外观与实体权利审查
股东资格确认案件不会只看单一材料,工商登记、股东名册、出资证明、章程和实际行…
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公司股权诉讼
代持协议不足以单独确认股东资格,出资凭据与显名条件要一并核对
股权代持纠纷里,书面协议很少是唯一证据。法院通常还会核对实际出资、收益归属、…
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公司股权诉讼
公司盈利却不分红,小股东主张分红的证据落点在分配决议与权利滥用
公司有利润却不分红,小股东未必能直接诉请法院判令分配。主张获得支持通常要看有…
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公司股权诉讼
被排除经营的小股东,可走的路在知情权与决议程序
小股东被排除经营,并不当然等于可以要求参与日常管理。先固定被排除的事实,再按…
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公司股权诉讼
未实缴出资的责任要分层判断,缴足时点与加速到期规则各不相同
未实缴出资的责任,并非股东一律立刻缴足全部认缴额。出资期限是否届满、公司能否…
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