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Law2CN 编辑部
标签： <span>企业合规</span>
企业风险管理
2026-08-14
分公司负责人以分公司名义借款，总公司何时可能担责
分公司不是独立法人，负责人对外借款、租房或购货，债权人常直接找总公司。总公司…
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企业风险管理
2026-08-14
客户既要先票后款，又要再延长账期，风险怎么叠加
先开票占用税额，再把账期从三十天拖到九十天，等于企业给客户做无担保融资。两项…
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企业风险管理
2026-08-14
供应商突然断供，替代采购差价能不能计入损失
关键部件停供，生产线停了，只能高价买替代料。差价、停工和违约金能不能向原供应…
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企业风险管理
2026-08-14
核心图纸放在个人网盘，离职后如何证明被带走
设计文件长期存在员工百度网盘或私人邮箱。人走之后，企业说被下载了，却拿不出权…
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劳动人事管理
2026-08-14
离职证明写成“劝退”或“不能胜任”，后续会怎么被用
有的企业想在离职证明里“如实记载”，写上劝退、违纪或不能胜任。这份文件会跟着…
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公司治理
2026-08-14
股东会用微信投票通过后，有人反悔怎么办
两人三人对着微信群回“同意”，事后有人说那不算表决。决议效力要看召集程序、表…
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公司治理
2026-08-14
公章、合同章、财务章由同一人保管，出事如何划分
小公司图方便，三枚章一把钥匙。对外可能被认定公司管理不善，对内很难分清是谁盖…
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劳动人事管理
2026-08-14
病假条真伪存疑，企业能核实到哪一步
员工交来的病假证明医院名称含糊、日期涂改或与就诊记录对不上。企业有权核实，但…
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劳动人事管理
2026-08-14
年终奖写在招聘广告里，制度却说公司有权不发
招聘海报写“十三薪+年终奖”，入职后制度又说根据效益决定是否发放。员工离职时…
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劳动人事管理
2026-08-14
调岗通知只发企业微信，算不算送到员工
岗位调整通知发到企业微信，员工不点、已读不回或声称被踢出应用。后面按旷工处理…
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