公司经营中，股东会决议是很多重大事项的依据。增资、减资、修改章程、任免董事、利润分配、对外担保、股权激励等都可能需要股东会决议。决议一旦存在瑕疵，不仅影响内部治理，也可能影响工商登记、合同履行和股东权益。
股东首先要区分三类救济：决议无效、决议撤销和决议不成立。决议内容违反法律、行政法规强制性规定的，可能被认定无效；召集程序、表决方式违反法律、章程，或者决议内容违反章程的，股东可以请求撤销；如果会议根本没有召开、未进行表决、表决人数或表决权不符合成立条件，则可能构成决议不成立。
实务中最常见的是通知瑕疵。公司未通知小股东开会，或者通知时间、方式、议题不符合章程约定，小股东会认为其参会和表决权被剥夺。公司应保存通知送达证据，如快递单、邮件、短信、微信确认和签收记录。股东收到通知后如果不参加，也应及时保留异议记录。
表决瑕疵也很常见。例如未按持股比例计算表决权，限制某股东投票，关联股东应回避而未回避，会议记录与实际表决不一致，或者决议事项超出通知议题。判断能否撤销，要看瑕疵是否实质影响股东权利和决议结果。轻微瑕疵不一定导致决议被撤销，但涉及表决基础的瑕疵风险很高。
诉讼期限必须重视。请求撤销股东会决议通常有法定期限要求，股东知道决议后不能长期观望。如果股东认为决议损害自身权益，应尽快收集章程、会议通知、签到表、授权委托书、表决票、会议记录、决议文本和工商登记资料，并评估提诉时间。
公司一方则应把会议流程做规范。会前明确召集人、通知对象、通知方式、议题和材料；会中做好签到、身份核验、授权审查、议案说明和表决统计；会后形成会议记录和决议，由参会人员签字确认，并妥善归档。越是股东矛盾明显的公司，越不能用口头会议或事后补签来处理重大事项。
决议瑕疵争议的核心不是形式主义，而是公司权力是否按规则运行。对股东而言，发现问题要及时提出异议并依法救济；对公司而言，规范程序本身就是降低内耗和诉讼风险的成本最低方式。